Een werkhouding is de manier waarop iemand zich gedraagt en zich opstelt in een werkomgeving. Het omvat zowel de manier waarop iemand zich gedraagt tegenover collega’s als tegenover leidinggevenden. In Nederland wordt een goede werkhouding gekenmerkt door respect, verantwoordelijkheid, betrokkenheid, flexibiliteit, samenwerking en een positieve instelling.